Créé en 1945 par des agents de la mairie d'Albi, il est l'un des plus anciens syndicats CGT du département du Tarn.
En 2000, les statuts du syndicat ont évolué pour prendre en compte l'évolution territoriale de nos collectivités et s'est élargi aux agents de la communauté d'Agglomération et des communes de ce périmètre.
Vos représentants du personnel et syndicalistes CGT sont à l'origine de nombreuses conquêtes pour les agents : création du COS, création du RIA, indemnité vélo, etc.
Aujourd'hui, le syndicat CGT des Territoriaux de l'Albigeois est le syndicat majoritaire à la Ville et à l'Agglo, comptant plus d'une centaine de syndiqués, en constante croissance depuis 5 ans, preuve de la justesse de nos combats et de notre syndicalisme.
Notre
syndicat
Votre CGT
Chaque syndicat CGT est géré par une commission exécutive élue lors du congrès du syndicat qui a lieu tous les 3 ans. Le dernier s'est tenu le 8 février 2024. Les syndiqués présents ont élu la commission exécutive ci-contre, qui ont eux-mêmes élus le bureau du syndicat.
À la CGT, ce sont les syndiqués qui sont acteurs et décideurs de l'action syndicale. C'est la commission exécutive qui est l'organe décisionnel, le bureau ne faisant que préparer les réunions et assurant les tâches administratives liées au fonctionnement du syndicat.
Chaque fois que possible, les syndiqués sont consultés et informés, par mail ou en assemblée générale.
Ce n'est pas la CGT qui décide et fait pour vous, c'est VOUS QUI FAITES LA CGT !
Les instances
et vos élus
Le CST (Comité social territorial)
Le CST est l'instance au sein de laquelle représentants de l'Administration et représentants du personnel discutent des organisations de travail au sens large : organigrammes, horaires de travail, locaux, rémunérations (primes), carrières, entretien professionnel, etc.
La F3SCT (Formation spécialisée en santé et conditions de travail)
La F3SCT est l'instance au sein de laquelle représentants de l'Administration et représentants du personnel examinent plus particulièrement tout ce qui a trait à la santé et à la sécurité des agents : équipements et procédures de sécurité, sécurité des locaux, prévention des risques physiques et psychologiques, plan d'actions, etc.